охрана труда в мини ЧСУП

Работа службы охраны труда. Документация, распределение обязанностей и ответственности за работу по охране труда. Обучение и переквалификация специалистов охраны труда.
Ответить
Anonymus

охрана труда в мини ЧСУП

Сообщение Anonymus » 06 май 2010 20:59

Частное Строительное Унитарное Предприятие, профиль деятельности - электромонтажные работы. В штате - директор, гл.инженер, бухгалтер, два монтажника. Как быть с охраной труда; некоторые журналы есть (регистр в.в. инструктажа, инструктажей на раб.месте; ежедн, ежемесячного контроля за сост. о.т., регистр. несчастных случаев на произв. ), но кому заполнять и какие еще журналы нужны. И нужно ли создавать комиссию по проверке знаний?

Anonymus

Re: охрана труда в мини ЧСУП

Сообщение Anonymus » 07 май 2010 13:19

В принципе, можно ничего не делать. Но у директора появится масса пренеприятнейших сюрпризов,
если гл.бух споткнется в офисе и что-нибудь при пабении себе сломает. Или монтажник свалится
со стремянки.
1) комиссия нужна: электромонтажник - профессия повышенной опасности. Проверка знаний -
в т.ч. по работам на высоте, с электроинструментом. Отсюда - перечень профессий, связан-
ных с работами пов. опасности, перечень должн. лиц, обязанных проходить проверку знаний
в клмиссии при исполкоме, наличие у членов комиссии "корочек", протоколы, удостоверения.
2) проверка знаний на группу по э/безопасности - как мин гл инж и монтажники
3) инструктаж всех по пожарной и электробезопасности
4) ручной и электроинструмент, лестницы (испытания, постановка на учет)
5) акты на выполнение работ на территории сторонней организации.
и много чего еще. Короче - курсы нужно пройти!

Anonymus

Re: охрана труда в мини ЧСУП

Сообщение Anonymus » 07 май 2010 18:56

Огромное спасибо за ответ. Из-за неграмотности в сфере ОТ, ПожБез и т.п. возникает еще множ-во вопросов: например если у гл.инженера есть IV группа по элбез-ти, то для присвоения групп и проведения проверки знаний у элмонтажников нужно создавать комиссию с привлечением членов из сторонних организаций, т.к. бух и директор могут не потянуть на полноценных членов такой комиссии? И очевидно то, что для собственной безопасности во всех смыслах, директор просто обязан отправить гл.инженера на определённые курсы...

Ответить